Ngày 13/9/2021, Sở Lao động - Thương binh và xã hội thành phố Hà Nội đã có Công văn số 5178/SLĐTBXH-LĐTLBH hướng dẫn việc thực hiện một số chính sách hỗ trợ người lao động và người sử dụng lao động gặp khó khăn do đại dịch Covid-19 trên địa bàn thành phố.
Cụ thể, về đối tượng được hưởng hỗ trợ tạm hoãn hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương do dịch Covid-19 như sau:
Căn cứ theo Điều 13 Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg về đối tượng, điều kiện hỗ trợ người lao động tạm hoãn hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương là người lao động làm việc tại doanh nghiệp, hợp tác xã, đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo chi thường xuyên hoặc chi đầu tư và chi thường xuyên, cơ sở giáo dục dân lập, tư thục ở cấp giáo dục mầm non, mẫu giao, tiểu học, trung học cơ sở, trung học phổ thông, giáo dục nghề nghiệp phải tạm dừng hoạt động theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phòng, chống dịch Covid-19.
Như vậy, trường hợp công ty thu hẹp sản xuất do ảnh hưởng của dịch Covid-19 dẫn đến người lao động hoãn hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương theo quy định hiện nay thì không thuộc đối tượng xem xét giải quyết hồ sơ hỗ trợ tạm hoãn hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương do dịch Covid-19.
Các đơn vị, doanh nghiệp gặp khó khăn do ảnh hưởng Covid-19 tự dừng hoạt động mà không phải theo yêu cầu của cơ quan Nhà nước có thẩm quyền hoặc không nằm trong khu vực bị cách ly y tế dẫn đến người lao động tạm hoãn hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương thì không thuộc đối tượng được xem xét giải quyết hỗ trợ.
Người lao động bị ngừng việc do phải thực hiện cách ly y tế theo yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền đủ 14 ngày mới được xem xét hỗ trợ theo Điều 17 Quyết định 23/2021/QĐ-TTg.
Ngoài ra, người lao động bị ngừng việc do phải thực hiện cách ly y tế theo yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền đủ 14 ngày thì mới được xem xét hỗ trợ theo Điều 17 Quyết định 23/2021/QĐ-TTg.
- Không yêu cầu giấy tờ cam kết hay xác nhận của người lao động về việc chỉ làm hỗ trợ nuôi con dưới 06 tuổi của bố hoặc mẹ. Đơn vị, doanh nghiệp chịu trách nhiệm về thông tin cung cấp của người hưởng hỗ trợ.
Theo đó, để đảm bảo đơn vị, doanh nghiệp không để nghị trùng hưởng, đề nghị UBND quận, huyện, thị xã tuyên truyền, hướng dẫn đơn vị sử dụng lao động quy định việc hỗ trợ người đang nuôi con dưới 06 tuổi chỉ hỗ trợ 01 người là bố hoặc mẹ.
Các đơn vị, doanh nghiệp gặp khó khăn do ảnh hưởng Covid-19 tự dừng hoạt động mà không phải theo yêu cầu của cơ quan Nhà nước có thẩm quyền hoặc không nằm trong khu vực bị cách ly y tế dẫn đến người lao động tạm hoãn hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương thì không thuộc đối tượng được xem xét giải quyết hỗ trợ.
Tuy nhiên, Sở LĐTBXH cũng đã có kiến nghị tới Bộ LĐTBXH xem xét bổ sung đối tượng hỗ trợ thuộc trường hợp này.
- Trường hợp công ty, doanh nghiệp thu hẹp sản xuất do ảnh hưởng của đại dịch Covid-19 dẫn đến việc người lao động phải tạm hoãn hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương thì không thuộc đối tượng xem xét giải quyết hỗ trợ...
- Với những doanh nghiệp không đảm bảo được phương án sản xuất an toàn để phòng, chống dịch bệnh (“3 tại chỗ”/”1 cung đường - 2 địa điểm”) và phải dừng hoạt động sản xuất kinh doanh theo yêu cẩu của cơ quan có thẩm quyền trong thời gian thực hiện quy định đó của địa phương thì được xem là phải tạm dừng hoạt động theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phòng, chống dịch Covid-19. Khi đó, người lao động làm việc trong các doanh nghiệp này phải tạm hoãn hợp đồng lao động được xem xét giải quyết hỗ trợ theo Nghị định số 68/NQ-CP và Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg.
Bên cạnh đó, ngày 14/9/2021 Sở Lao động - Thương binh và xã hội thành phố Hà Nội cũng có Công văn số 5184/SLĐTBXH-VLATLĐ hướng dẫn một số nội dung khó khăn, vướng mắc trong việc triển khai thực hiện chính sách hỗ trợ người lao động không có giao kết hợp đồng lao động (lao động tự do) gặp khó khăn do đại dịch Covid-19.
Đối với hộ kinh doanh có đăng ký kinh doanh và hộ kinh doanh thuộc diện đăng ký kinh doanh nhưng không đăng ký kinh doanh. Người lao động làm việc trong các hộ kinh doanh này không thuộc đối tượng hỗ trợ theo Quyết định 3642 của Ủy ban nhân dân Thành phố.
Đối với hộ kinh doanh không thuộc diện đăng ký kinh doanh. Người lao động tự làm hoặc làm trong các hộ kinh doanh này được xét duyệt hỗ trợ nếu đáp ứng đủ các điều kiện sau: Cư trú hợp pháp; bị mất việc làm do phải dừng hoạt động trong thời gian từ ngày 01/5/2021 đến ngày 31/12/2021.
Người lao động bị mất việc làm trong khoảng thời gian từ 01/5/2021 đến ngày 31/12/2021 chỉ được hỗ trợ 01 lần là 1,5 triệu đồng.
Lê Thị Diễm Quỳnh